El plazo de inscripción ha finalizado.
Esta jornada ha sido diseñada para analizar las últimas novedades en material laboral en España y Portugal.
Abordaremos aspectos fundamentales como el registro horario, la adaptación de las empresas a los cambios normativos previstos en materia de reducción de jornada y la desconexión digital. Todo ello de la mano de expertos del sector, en un formato dinámico y participativo.
Se trata de una sesión clave de actualización laboral para estar al día con las principales novedades legislativas y jurisprudenciales en el ámbito laboral.
No pierdas la oportunidad de actualizarte.
12:00h | Bienvenida
12:05h | Novedades en material laboral. Intervienen:
13:20h | Turno de debate
13:30h | Cierre
Jorge Cebreiros Arce
Socio Fundador y Director de la empresa InfoJC. Consultor de Sistemas de Gestión de la Seguridad de la información e ISO27001. Además de empresario, Jorge Cebreiros ha ejercido como profesor asociado de la Universidad de Santiago de Compostela y de la Universidad de Vigo. Ha realizado diversos programas en Dirección y Gestión Empresarial en la Escuela de Negocios Abanca, y ha impartido múltiples cursos, seminarios y ponencias en materia de Digitalización de Procesos, Innovación, Transformación Digital, Dirección de Empresas y Cooperación Empresarial. Desde el 2015 es Presidente de la Confederación de Empresarios de Pontevedra.
Borja Ríos González
Socio del Departamento Laboral de Grant Thornton. Cuenta con más de 20 años de experiencia en abogacía. Su actividad consiste en la asunción de la defensa letrada en litigios en el ámbito de la jurisdicción social y contencioso-administrativa, así como el asesoramiento recurrente en materia jurídico-laboral, Internacional, Impuesto sobre Sociedades e Impuestos Locales en el Máster en Tributación y Asesoría Fiscal de EF Business School en A Coruña.
Paula Aretio Antón
Asociada principal del Departamento Laboral de Grant Thornton. Desde el año 2007, lleva ejerciendo la abogacía como especialista en distintas materias del orden social como negociación colectiva, seguridad social y prevención de riesgos laborales.
